Engagement ist das Fundament einer lebendigen Demokratie. Ohne aktive Beteiligung – vor allem junger Menschen – bleibt kein demokratisches System auf Dauer stabil. Doch wie kann junges Engagement gestärkt werden? Welche Rahmenbedingungen ermöglichen Selbstwirksamkeit und nachhaltiges Mitgestalten?

Nach einer Bestandsaufnahme aktueller Probleme richten wir den Blick auf das Vertrauen als grundlegende Basis gelingender Demokratie. Um dieses zu gewährleisten, brauchen Teams und Organisationen gute Strukturen, die Resilienz stärken können.

Dazu lernen Sie für Ihre eigene Arbeit mit jungen Engagierten mit der sog. „Resilienz-Map“ ein praxisnahes Instrument kennen. Es macht zentrale Fähigkeiten, Praktiken und Strukturen sichtbar, die die Widerstandskraft Ihrer Organisation positiv prägen. Gemeinsam erarbeiten wir, welche Resilienz-Ressourcen in unserer jeweiligen Arbeit bereits stark sind und wo weiteres Potenzial liegt.

Das Seminar unterstützt Sie darin, junge Engagierte wirkungsvoll zu begleiten und dabei selbst resilient zu bleiben – als Mensch, als Teammitglied und als Teil einer Organisation, die auch in Zeiten von Wandel und Krisen handlungsfähig bleibt.